Ocampo Quintero, Mauricio Fernando, Pedro Felipe Díaz Arenas, Paulo César Paz Ramos, y Paola Andrea Martínez Acosta. 2024. «Los Atributos Organizacionales En Un Proceso Comunicativo De reformulación in-Terna: Caso Universidad Del Quindío». Perspectivas 15 (1). https://doi.org/10.57173/rp.v15n1a8.